واکنش دفتر انسیه خزعلی به انتقادهای یک فعال زنان
تاریخ انتشار: ۲۲ آبان ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۳۹۹۸۰۴
درپی بازنشر خبری به نقل از «منیبان» با تیتر «فعال حقوق زنان: انسیه خزعلی، اصلا اینکاره نیست / او خانم جلسهای است / رئیسی اگر میخواهد بگوید صدای زنان را شنیدم باید خزعلی را عزل کند»، روابط عمومی معاونت امور زنان و خانواده ریاست جمهوری با ارسال توضیحی به خبرآنلاین اعلام کرد:
معاونت امور زنان و خانواده ریاست جمهوری، شفافیت در همه امور را بر خود فرض میداند و نسبت به تمام گفتههای نادرست و خلاف واقعی که در مورد هرکدام از اعضای این معاونت در فضای رسانه کشور ایراد میشود و متاسفانه برخی به دلیل تعارض منافع است، مستند و متقن پاسخ می دهد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
در مورد عملکرد معاونت مخاطبان را به گزارشات بارگذاری شده در سایت ارجاع میدهیم:
https://women.gov.ir/detail/۱۵۹۶۸/
و در مورد ادعای مرتبط با اشخاص توضیحات زیر ارسال می گردد؛
دکتر انسیه خزعلی استاد تمام دانشگاه الزهرا دارای سوابق درخشان علمی از جمله دانشجوی نمونه و استاد نمونه کشوری میباشد.
ایشان سالهاست سردبیر مجله زن و خانواده هیئت امنایی هم اتحاد جهانی زنان مسلمان بوده و دهها کتاب و مقاله مرتبط با زنان به زبانهای فارسی عربی و انگلیسی نگاشته است. ایشان برگزیده نخست جشنوارههای خاص بانوان از جمله جشنواره پروین اعتصامی و جشنواره زن و علم مریم میرزاخانی بوده است و پژوهشگر برتر دانشگاه الزهرا در سالهای متمادی میباشد. همچنین ارائه مقالات بسیار در سمینارهای بین المللی و دهها کشور خارجی در ارتباط با مسائل زنان در رزومه ایشان وجود دارد. همچنین بسیاری از پایاننامههای مرتبط با مسائل زنان را راهنمایی نموده است.
ایشان کارنامه موفقی در مدیریت سه مجموعه متعلق به خواهران مانند دانشگاه الزهرا، دانشگاه رضوی و زبان دانان معاونت بینالمللِ بعثه رهبری را در رزومه خود دارد. این تجارب باعث گردیده است که مدیران به کار گرفته شده توسط ایشان در معاونت زنان از بهترین متخصصان و توانمندان این حوزه به حساب آیند، ضمن آن که جوانگرایی از اولویتهای ایشان در انتخاب مدیران محسوب می شود. معاونان و مدیر کلهای این معاونت در تخصصهای مطالعات زنان، اقتصاد خانواده روانشناسی و مشاوره جامعه شناسی، حقوق و ادیان و عرفان به کار گرفته شدهاند و می توان گفت یکی از قویترین تیمهای معاونت در چهل سال گذشته میباشد و لذا دستاوردهای خوبی را در طول یک سال گذشته به ثمر رسانده است.
عملکرد معاونت زنان بر مبنای ماموریت های محوله در برنامه ششم و سایر اسناد بالادستی بیانگر فعال شدن بسیاری از بخشهای خاموش در سال گذشته است.
۲۱۲۱
کد خبر 1694523منبع: خبرآنلاین
کلیدواژه: روحانیت روحانیون طلاب جوانان
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.khabaronline.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرآنلاین» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۳۹۹۸۰۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
۲۱ درصد بیمهشدگان تامین اجتماعی، بانوان هستند/ حضور فعال زنان در بازار کار
مشاور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در امور زنان و خانواده گفت: تعداد کارگران بیمه شده در کشور ۱۶ میلیون نفر است که زنان سهم ۲۱ درصدی از آن را دارند.
به گزارش مشرق، «نرجس بختیار خلج» اظهار داشت: تعداد کارگران بیمه شده در کشور ۱۶ میلیون نفر است که زنان سهم ۲۱ درصدی از آن را دارند. ۳ میلیون و ۳۰۰ هزار نفر از بیمهشدگان کشور زنان هستند؛ از این تعداد۵۲۰ هزار نفر بیمه زنان خانهدار شدهاند. همین مساله نشان میدهد زنان ضمن رسیدگی به خانواده در جامعه کاری نیز مشارکت فعال دارند و این مساله شایسته تقدیر است. اکنون عرصه برای هر زنی که احساس کرده دوست دارد وارد بازار کار شود، فراهم است.
وی افزود: برای آن دسته از بانوانی که آمادگی ورود به بازار کار را ندارند و ترجیح میدهند به امور خانوادگی بپردازند، فرصتی فراهم شده تا بیمه زنان خانهدار شوند و از امکانات آن برای آینده زندگی خود استفاده کنند.
بختیار خلج تأکید کرد: رهبر معظم انقلاب در دیدار خود با کارگران به ارزشگذاری به عمل تأکید کردند که یعنی صرفاً کار را برای درآمد نبینیم و به آن ارزش بگذاریم و کار شایسته در جهت تعالی جامعه را هدفگذاری کنیم. نقش زنان در این مسیر نقش مؤثری است چرا که پایههای تربیت فرزندان در خانواده شکل میگیرد و این زنان هستند که تربیت نیروی انسانی را از ابتدا رقم میزنند. ما باید به سمت تقویت این فرهنگ با محورگذاری بر ارزش کار معنوی حرکت کنیم و ضمن توجه به بُعد مالی به ابعاد معنوی نیز توجه کنیم.
مشاور وزیر تعاون درباره مراسم تجلیل از زنان نمونه کارگری در هفته کارگر گفت: در هفته کارگر مراسمی برای تقدیر از خانمهای کارگر نمونه برگزار شد که آنها هم به لحاظ کاری و تلاشگری جزو برگزیدگان هستند و هم در حوزه ترویج سیاستهای تقویتکننده تشکیل، تحکیم و تعالی خانواده تأثیر دارند. البته تجلیل امسال یک تفاوت مهم با سالهای دیگر داشت و آن تقدیری است که از کارفرمایان و واحدهای تولیدی دوستدار خانواده به عمل آمد.
بختیار خلج در توضیح تجلیل از کارفرمایان دوستدار خانواده گفت: اگر میخواهیم بر جنبش تعهد بر خانواده کار کنیم باید این ارزشگذاری را در جامعه داشته باشیم. به همین دلیل از کارفرمایان دوستدار خانواده که بر اساس شاخصهایی مانند کمک به افزایش جمعیت، معیشت پرسنل در موضوع ارزشگذاری بر ازدواج و تحکیم خانواده سرآمد هستند، تقدیر به عمل آمد. ۱۴ بانوی کارگر نمونه و ۱۲ واحد تولیدی مورد تقدیر قرار گرفتند.
وی درباره وضعیت زنان کارگر در دولت سیزدهم افزود: حوزه زنان یکی از اولویتهای دولت سیزدهم است. به جهت کیفی تکریم بانوان و تسهیل شرایط کار توأم با خانواده چشمگیر بوده و مورد توجه قرار گرفته است.